Držitelství HR Award navíc přináší možnost 30 % paušálu i v dalších programech TA ČR (prozatím ÉTA a THÉTA). To se zpravidla neobejde bez kulturních a institucionálních změn organizace. Jakým způsobem tyto změny nastartovat a co TA ČR připravuje pro své uchazeče v rámci mezinárodní výzvy GENDER-NET Plus bude mj. předmětem diskuse na tomto semináři.

Termín konání: 2. 11. 2017 od 13:00 do 17:00 hod

Místo konání: Akademické konferenční centrum (Husova 4a, Praha 1)

Na možnosti implementace politik genderové rovnosti ve výzkumných organizacích se také podívejte zde.

Zdroj: Technologická agentura ČR